蘋果公司的產品在我國深受年輕人的喜歡，一度成為一種身份的象征。而最近一篇關於蘋果發備忘錄警告員工的消息引起了人們的廣泛關注。你知道這是怎麼回事嗎?今天我們三八女性網的小編將為你詳細介紹這件事，跟我們一起來具體了解一下吧!
1.蘋果為什麼要發備忘錄警告員工
據4月14日報道，蘋果警告員工不要對外泄露與未來計劃相關的內部信息，並表示可能會對相關員工提起訴訟，甚至是刑事訴訟。這也是蘋果為打擊泄密而采取的最激進措施之一。在發布到內部博客網站上的一份冗長備忘錄中，蘋果稱它去年“發現了29名泄密者”，其中12人被逮捕。蘋果還表示，“這些人不但丟了現在的工作，去其他公司應聘時也將麵臨很大困難”。
蘋果在備忘錄中闡述了公司的泄密事件，其中包括今年早些時候的一次會議，當時蘋果軟件技術業務掌門克萊格·費德裏希(Craig Federighi)在會議上向員工表示，部分規劃的iPhone軟件特性會跳票。蘋果還提到了一款當時尚未發布的軟件包，披露了當時尚未正式發布的iPhone X和新款Apple Watch的細節。
（圖片轉自百度）
據蘋果備忘錄稱，提前泄露有關新產品的信息，會對當前產品的銷售產生不利影響，使對手有更多時間推出相應的新產品，新產品發售後銷售也會受到影響。蘋果產品營銷高管格雷格·喬斯維亞克(Greg Joswiak)在備忘錄中表示，“我們希望找到合適的機會向客戶宣傳產品的出色之處。不希望產品信息提前泄露。
2.在我國員工泄露機密需要承擔法律責任嗎
《刑法》第219條規定： “有下列侵犯商業秘密行為之一，給商業秘密的權利人造成重大損失的，處3年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金;造成特別嚴重後果的，處3年以上7年以下有期徒刑，並處罰金：
(一)以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業秘密的;
(二)披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業秘密的;
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(三)違反約定或者違反權利人有關保守商業秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業秘密的。”第220條規定：“ 單位犯本節第213條至第219條規定之罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直拉責任人員，依照本節中該條的規定處罰。”
3.怎麼才算商業機密
商業機密，是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益，具有實用性並經權利人采取保密措施的設計資料、程序、產品配方、製作工藝、製作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產銷策略等技術信息和經營信息。其中，不為公眾知悉，是指該信息是不能從公開渠道直接獲取的;能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，是指該信息具有可確定的可應用性，能為權利人帶來現實的或者潛在的經濟利益或者競爭優勢;權利人采取保密措施，包括訂立保密協議，建立保密製度及采取其他合理的保密措施。
（圖片轉自百度）
總結：讀了上麵三八女性網小編帶給你的文章，你是不是知道蘋果為什麼要發備忘錄警員工了，如果泄露商業機密嚴重的話，需要承擔一定的法律責任的。希望上麵的文章能為你提供一些幫助。請繼續關注我們，我們三八女性網將持續為你提供更多更精彩的內容。
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