兩女孩求職被拐賣是怎麼回事呢?在求職的時候，我們可能會遇見諸多問題，特別是女生，剛進社會，容易在職場上吃虧。有一些公司是虛假公司，在網上發布消息，實則是為了騙人進來幫他們賺錢。接下來，跟著三八女性網的小編去了解一下吧。
1.兩女孩求職被拐賣是怎麼回事
常州年輕女孩小菲(化名)和許多初入社會的青年一樣，通過國內一家知名招聘網站尋找工作機會。2017年6月17日，她看到常州一家酒吧在招聘服務員，便通過網站向該職位遞交簡曆。次日，自稱招聘方的男子胡某加了她的微信，並約定麵試時間和地點。
在酒吧，小菲見到自稱麵試官的胡某及另一名男子葉某。麵試結束後，胡某稱上海KTV服務員的工資更高，勸小菲先去上海工作一個月，一個月後再把她接回來繼續在酒吧上班。小菲答應了，並不知道自己已經踩進一個陷阱。
6月19日，胡某雇車將小菲送至上海一家賓館，將其賣給開按摩店的穀某。人生地不熟的小菲被穀某強行帶至其家中居住，並扣押了手機和身份證，還強迫其在按摩店賣淫，遭到小菲強烈反抗。不久之後，小菲趁店裏人少時偷偷逃走，一家飯店裏的好心人收留了她，讓她躲進包廂，並給她買了衣服和鞋子，將她送至公交車站。公交司機了解情況後，直接將她送到了就近的派出所。隨後，警方又從穀某處解救了另一名女孩，該女孩也是通過該招聘網站尋找服務員工作時被騙的。
2017年12月14日，上海市閔行區檢察院依法對犯罪嫌疑人穀某以涉嫌收買拐賣婦女罪提起公訴，穀某被閔行區人民法院判處有期徒刑六年，並處罰金5000元。2018年3月15日，閔行區檢察院依法對犯罪嫌疑人胡某以涉嫌拐賣婦女罪提起公訴，胡某被閔行區人民法院判處有期徒刑十年零六個月，剝奪政治權利一年，並處罰金1萬元。2018年3月27日，閔行檢察院將葉某以涉嫌拐賣婦女罪批準逮捕，目前該案已進入審查起訴階段。
2.女性如何看待網絡求職平台
本案中的被害人小菲雖然逃出魔掌，實施違法犯罪行為的胡某等三人也受到法律的製裁，但招聘網站正日益成為年輕人尋找工作的主要信息渠道，但接連發生的各類案件卻讓其中的安全隱患不容忽視。
去年李文星案發生後，有報道曝光許多通過招聘網站求職的人都曾遇到過麵試騙局，對方或是承諾高額虛假薪資、或是誘導交錢參加培訓、或是提供虛假職位等，更有甚者，便是如胡某等人這般，借機實施犯罪行為。對此一些網絡招聘平台辯稱，自己隻是一個信息發布的平台，信息真實性應有發布者自行負責，自己沒有能力對所有信息進行一一審核。
事實上，關於網絡平台對用戶身份的審核責任，去年6月起施行的《網絡安全法》已經作了明確規定：未要求用戶提供真實身份信息，或者對不提供真實身份信息的用戶提供相關服務的，由有關主管部門責令改正;拒不改正或者情節嚴重的，處五萬元以上五十萬元以下罰款，並可以由有關主管部門責令暫停相關業務、停業整頓、關閉網站、吊銷相關業務許可證或者吊銷營業執照，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處一萬元以上十萬元以下罰款。
對於一些網絡平台宣城“沒有能力進行審核”，法律界人士認為，網絡招聘平台應該對招聘單位進行基本的身份審核，例如要求提供營業執照並核實營業執照的真偽，同時也應該對具體負責在其平台上注冊賬號的個人進行身份審核，比如要求提供招聘單位的授權文件，或者要求用企業郵箱進行身份驗證等等。
3.女生求職如何防止被騙
我們現在大多數求職使用的都是網絡APP求職軟件，這些軟件首先在啟用會員製的時候，就把一些企業區分開了。要想成為會員，首先需要聯係這些軟件的後台，把企業的相關證件的照片傳過去，他們那邊才會給予會員的認證。所以，刷職位的時候，注意看下企業是否是企業會員。當然，這個隻是初步的判定。我們還可以在網絡上查看該企業的評價和企業的信譽程度，以及一些薪資福利待遇。
當收到企業的麵試通知時，不要驚喜。你注意一下，給你發的麵試地址。是否是企業在各大網站的地址。一般正規公司都有自己的網站，或者在百度可查，在一些招聘網站有記錄。除非此次招聘人數若幹或者公司總部在比較偏僻的地方，否則，一般企業不會選擇除了其公司之外的一些場地來進行麵試。因為，出於公司的目的，一呢，需要應聘者直觀得感受公司的文化和工作氛圍，為企業形象加分，更加能留住人才;二呢，也是節約成本的一個方法;三呢，如果企業各方麵很出色，麵試者也會有一些宣傳作用。
麵試一般會有初試和複試，更有甚者還有第三輪麵試。但是，通過麵試時候你看到的聽到的可以做一個簡單的評估。上廁所的時候細細聽該公司員工都說了什麼?如果是抱怨跟牢騷，那說明公司在處理員工的工作職責方麵還沒有做到位，你入職之後很有可能做多種工作，因為新來的總是被欺負嘛!如果是聊吃吃喝喝逛街之類的閑話，也許該公司很輕鬆，工作壓力不大。
你也可以看該公司麵試的步驟跟方法，是繁瑣得按部就班，還是真的有必要通過那麼多層麵試來刷掉一些應聘者。跟你周圍的應聘者聊天，了解他們都是什麼樣的學曆跟經曆，最好是跟你差不多。如果跟你差太多，卻是應聘同一個職位的，你最好就是離開。第一呢，層次差異巨大，說明該公司沒有為相應的職位設置相應的標準，忽略職位本身需要什麼樣子的人才，可能公司隻是為了能招個人來頂崗，並沒有為員工著想。
4.女生求職需要注意什麼
1、麵試準備。
了解公司資料，確定合法經營非詐騙。記住公司資料要點，將必須知道的內容結合自身做發揮方案。著裝與禮儀。淡妝無首飾，深色手提包、職業裝加係帶深色平底皮鞋。外露不超三色。做基本問題對答方案準備，簡潔完善，回答時間預估準確。
2、到達與聯係。
確定路線方案，便利不堵車，符合抵達時間預估。明確下車後所處位置與地形，以便直達麵試地點。留存部門聯係人電話與地址。必要時方便問詢。與接待人員聯係，明確麵試環節和程序。
3、麵試開展與結束。
主動與麵試官簡單寒暄，以示主動、活潑。女子可主動握手以表現禮儀與職業。待考官落座後就坐，手機調靜音模式後待其發問。圍繞問題簡潔回答，扼要是關鍵。著重闡述做過什麼，擅長做什麼，能做到何種程度，還有什麼發揮潛力與發展計劃。詳細確定職位與職務內容、薪酬與休息、社會福利、工資漲幅、職位晉升情況。略做結束和辭別語。明確複試或錄用日期，以便準備後麵步驟。
三八女性網小編點評：女生在找工作的時候往往都是處於被動的局麵，現在大多數的公司都是直接在網絡上招聘的。但是很多公司在網絡上並沒有認證，也有一些不法分子利用這個空缺，在這裏麵尋找那些找工作的女生，然後把女生騙過來，所以，女生們找工作的時候一定要小心謹慎。
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